Nell’ambito delle proprie attività, ETRA S.p.A. informa che è aperto un avviso di selezione per l’inserimento di un  COORDINATORE ESPERTO TECNICO DI LABORATORIO per la propria unità organizzativa Laboratorio e Compliance Ambientale.

L’unità organizzativa Laboratorio contribuisce al controllo dei parametri analitici di rilevanza ambientale per il rispetto delle norme e delle politiche aziendali attraverso l’organizzazione e l’esecuzione delle attività del Laboratorio, in conformità alla norma UNI EN ISO 17025.

Caratteristiche della posizione:

• Tipologia contratto: contratto a tempo indeterminato
•  Unità Organizzativa di inserimento: Laboratorio – Compliance Ambientale
• Sede operativa: Camposampiero (Pd)
• Inquadramento: coordinatore esperto tecnico con livello 6 del CCNL FederGasAcqua del 14/01/2014
• Orario: 38,5 ore settimanali

Attività principali del ruolo:

• assicurare i monitoraggi dei parametri analitici chiesti dai clienti interni mediante attività di campionamento, prova ed analisi;
• curare il mantenimento ed applicare il sistema di gestione qualità del laboratorio di prova secondo le norme UNI EN ISO 17025;
• gestire i fornitori terzi,  i professionisti e i laboratori esterni, coinvolti nelle attività dell’unità organizzativa;
• analizzare le necessità analitiche dell’azienda e sviluppare i piani analitici
• coordinate la programmazione e l’organizzazione delle attività del team di Laboratorio;
• approvare i rapporti di prova;
• Collaborare e supportare nelle attività riguardanti HACCP e WSP.

Dettaglio dei requisiti richiesti per ricoprire il ruolo e quindi per candidarsi all’iter di selezione:

• Richiesto il possesso del Diploma di Laurea Magistrale in materie scientifiche/tecniche/ambientali e affini;
• Preferibile Laurea Magistrale in Chimica, chimica industriale o equipollenti;
• Richiesta iscrizione all’Ordine dei chimici o altro Albo o Collegio che abilita alla firma di un rapporto di prova completo di analisi chimiche o biologiche;
• Richiesta esperienza professionale almeno annuale in analoga posizione di responsabilità e/o coordinamento di attività di laboratorio preferibilmente di analisi ambientale
• Richiesta conoscenza del D.Lgs. 152/06 (Norme in materia ambientale);
• Richiesta conoscenza delle tecniche analitiche previste nelle normative italiane e europee;
• Richiesta conoscenza del D.Lgs. 31/2001 (Attuazione della direttiva 98/83/CE relativa alla qualità delle acque destinate al consumo umano) ;
• Richiesta conoscenza dei principi di funzionamento degli impianti di depurazione e di trattamento rifiuti e dei parametri tipici;
• Preferibile conoscenza del pacchetto Microsoft Office;
• Preferibile conoscenza del Software “Gestione laboratorio”;
• Completano il profilo buone doti di leadership, comunicazione efficace, pensiero critico e gestione del gruppo;
• Richiesta patente B.

Di seguito vengono specificate le modalità obbligatorie di presentazione della propria candidatura:

1.    Tutte le candidature dovranno pervenire mediante invio di dettagliato curriculum vitae rispondente ai requisiti  entro e non oltre il  30/09/2015;
2.    Tutte le candidature dovranno pervenire esclusivamente in  formato elettronico al seguente indirizzo mail: selezione@etraspa.it indicando il riferimento LCA_08;
3.    In conformità a quanto previsto dalla normativa vigente, tutte le offerte di lavoro sono indirizzate a candidati di entrambi i sessi..
4.    Non saranno prese in considerazione le candidature prive del riferimento indicato ed oltre la data limite di presentazione della domanda sopra riportata.

L’U.O Risorse Umane, una volta ricevute tutte le candidature procederà ad un primo screening sulla base delle caratteristiche necessarie per ricoprire la posizione ed i candidati ritenuti maggiormente in linea con il profilo ricercato saranno contattati.
La convocazione dei candidati in linea con il profilo è ad insindacabile giudizio della Commissione.

Ai sensi dell’art. 13 del Codice in materia di protezione dei dati personali (D.Lgs 196/2003), si informano gli aspiranti alla presente selezione che il trattamento dei dati personali da essi forniti, o comunque acquisiti a tal fine, da Etra S.p.A. è finalizzato unicamente all’espletamento della selezione ed avverrà presso l’Ufficio Risorse Umane con l’utilizzo di procedure anche informatizzate, nei modi e nei limiti necessari per perseguire predette finalità. Il conferimento di tali dati è necessario per valutare i requisiti di partecipazione e il possesso delle competenze richieste e la loro mancata indicazione può precludere tale valutazione, con conseguente esclusione dalla procedura. I dati non saranno diffusi e potranno essere comunicati a terzi solo per ottemperare ad eventuali richieste di organi di controllo.
Titolare del trattamento di tali dati è Etra S.p.A. nella persona del Legale Rappresentante (Presidente del Consiglio di Gestione) mentre il Responsabile designato dal Titolare è il dott.Cosimo Gaetano Armiento.
Ai candidati sono riconosciuti i diritti di cui all’art. 7 del citato Codice e, in particolare, il diritto di accedere ai propri dati personali, di chiederne la rettifica, l’aggiornamento o, se incompleti, erronei o raccolti in violazione della legge, la cancellazione, nonché di opporsi al loro trattamento per motivi legittimi rivolgendo le richieste a Etra S.p.A. – Ufficio Risorse Umane tramite posta all’indirizzo di via del Telarolo n.9 – 35013 Cittadella (PD) o alla mail selezione@etraspa.it.

Per ulteriori informazioni  inviare e-mail all’indirizzo  selezione@etraspa.it